20 岁时，Manikandan Chandrasekaran 面临着职业上的艰难抉择：要么去制作薯片，要么去制作芯片。
Chandrasekaran 原本毕业后想从事厨师行业，却在大学实习计划中了解到了 NVIDIA，最终作为应届毕业生加入了 NVIDIA。17 年后，他已是班加罗尔 GPU 硬件内存子系统部门的高级硬件工程经理。
Chandrasekaran 表示：“在我收到 NVIDIA 的入职通知书时，一切都如愿以偿。现在我所从事的事业正是我的毕生所求。
是什么促使您加入NVIDIA？
- 我想要在半导体领域有所作为，而半导体在当时的印度是一个鲜为人知的行业。2006 年，我通过一次校园招聘会首次了解到NVIDIA。当时 NVIDIA 主要以显卡和芯片组而出名。NVIDIA 的工作氛围很酷，在校园里很受欢迎，而且招聘方面有很高的标准，提供的待遇也很有竞争力。我无法拒绝这个机会。
您遇到过的最大挑战是什么？
- 我在 NVIDIA 的第一年，一个新模块中的芯片因为我的疏忽出现了错误，这也是我第一次出错。那段时间对我来说并不轻松，我有一种巨大的负罪感，脑子里一直在想为什么会漏掉这个错误。
- 但 NVIDIA 的“一个团队”文化实在令人难以置信。我的经理和团队同事夜以继日地调取数据，找出解决方法和权衡取舍。其他团队也加入进来，分享他们解决类似问题的经验。从确认问题到最终解决问题，整个部门都给予了大力支持。
- 我们的首席执行官黄仁勋有一句名言： “在NVIDIA，没有人单独承受失败。”我亲眼见证了这一点。许多年过去了，我们也遇到了很多错误，但我仍对将失败视为学习机会的企业文化感到钦佩不已。
您最引以为豪的成就是什么？
- 我为我们在 NVIDIA Hopper 架构 GPU 项目中的团队合作感到非常自豪，这在疫情期间进行了关键的项目执行。在 Hopper 项目周期的绝大部分时间里，我们都在适应新的线上工作模式，同时还要处理好家庭和工作需求。尽管这段时间非常艰难，但大家还是挺身而出并坚持了下来。我们为了在疫情期间将这款复杂芯片的初代版本投入生产，做出了大量协调。
- 更令人高兴的是，NVIDIA H100 Tensor Core GPU 被用于加速药物研发。所以在未来，我们有望避免此类大流行病的发生。这是电子工程师对人类医学的贡献。
在您的工作领域，您最感兴趣的是什么？
- 过去十年，随着移动技术的出现和网络速度的加快，硬件行业实现了快速发展。在此期间，NVIDIA 从一家硬件公司发展成为一家计算平台公司。
- 在公司不断定义标准的同时，我们也在不断提高标准，寻找我们想要高效解决的新问题。
- 我很高兴有机会完善和重新定义硬件，使其能够与计算平台保持一致，比如解决各种阻碍我们发挥硬件潜力的问题。
您在工作之余会做些什么？
- 我喜欢看书。我最喜欢的作家是 Ayn Rand、Paulo Coelho 和 Anton Chekhov。也喜欢 Roald Dahl 和 Julia Donaldson 的作品。
- 我还喜欢和女儿玩桌游。
进一步了解 NVIDIA生活、文化和事业。